5月15日，学校召开绩效改革专题会，围绕绩效改革方案展开深入研讨。校党委书记阮凤斌主持会议并讲话。

会议指出，学校正处于高质量发展的关键时期，实施绩效改革是顺应新时代教育高质量发展要求、提升学校综合竞争力、深化学校综合改革的重要举措，通过优化绩效分配机制，调动全体教职工的工作热情与创新动力，进一步激发学校办学活力，推动学校各项事业高质量发展。

会议强调，绩效改革必须提高政治站位，严格对标上级有关文件精神，吃透政策，确保政策依据精准无误；要始终坚持公平公正、激励导向的基本原则；要立足学校实际，科学合理设置考核指标，切实发挥绩效管理的激励作用，营造良好的干事创业氛围；要充分吸纳教职工提出的意见和建议，对方案进行全面细致的修改完善，确保绩效改革平稳有序推进，让改革成果切实惠及全体教职工，为学校发展注入新动能。

副校长张雁梅，校党委委员、办公室（党委巡察办）主任、体育与健康学院（公共体育教学部）党总支书记字文忠出席会议，办公室、教务处、科学技术处、财务处、人事处有关人员参加会议。